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Nuestra misión es ser su opción preferidad para el logro de sus metas de entrenamiento
1. Compromiso COACH
En una Cultura de HSE es fundamental contar con el soporte de todos en la organización, los cuales al ser liderados efectivamente logran como resultado una operación libre de incidentes (IFO). En el Programa COACH© existen dos compromisos el Corporativo la organización y el de sus empleados.
2. Cultura de HSE
Es el común entendimiento y práctica de asuntos de HSE en un grupo de personas los cuales son observados en su comportamiento. Se encuentra influenciada por nuestros comportamientos y los de otros, al igual que con los lineamientos de la organización. Los comportamientos de las personas se encuentran influenciados por sus necesidades y por la retroalimentación de las consecuencias.
3. Gerenciamiento del Riesgo
Riesgo es la probabilidad que un peligro cause una afectación negativa a las personas, equipos, procesos, medio ambiente, etc. Riesgos de Seguridad: pueden causar incidentes de trabajo. Riesgos Higiénicos: pueden causar enfermedades ocupacionales y los Riesgos ambientales: pueden afectar el medio ambiente, principalmente enfocados en el agua, aire y suelo.
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. Factores de Evaluación de HSE
Son aspectos universales en los cuales se enfocan las Observaciones COACH. Estos factores han sido identificados por entidades internacionales como ANSI, OSHA, IOSH, etc. En todas las actividades que realizamos se encuentran presentes los Factores de Evaluación de HSE, dichos factores pueden ser seguros o riesgosos, y por ende utilizar la Observación COACH en forma permanente es una actitud en pro de la Cultura de HSE.
5. Técnicas de Observación
La Observación COACH es la acción de observar un comportamiento o condición a través de los sentidos (olfato, vista, tacto, oído y gusto) enfocándonos en los Factores de Evaluación de HSE para determinar si es seguro o riesgoso. Cada Observación COACH que realizamos es una oportunidad para reconocer los comportamientos o condiciones seguras o corregirlos si ese es el caso.
6. Habilidades de COACH
La Comunicación COACH asegura que el mensaje sea recibido correctamente ya que dentro de las características de la Comunicación COACH esta que requiere ser clara, explicativa y con retroalimentación. Hay tres formas de aplicar COACH: 1. Para promover un comportamiento o condición segura, 2. Para corregir un comportamiento riesgoso y 3. Para corregir una condición riesgosa.
7. Estrategias de Éxito
El Programa COACH© contiene una serie de actividades y seguimientos para mantener y mejorar el Programa dentro de la organización. Se basa en la estrategia de Planear, Hacer, Verificar y Actuar (PHVA). Estas actividades son importantes para asegurar el correcto funcionamiento del Programa. Las estrategias han sido recolectadas de experiencias de programas de prevención durante más de 10 años.
Temas de Entrenamiento
Materiales y Costos
Fases de Implementación